Ingénieur |
Licence professionnelle |
| soit en 3 ans : co-investir dans la scolarité complète d'un apprenti admis sur titres (DEUG, DUT ou BTS+ATS). | en 1 an |
| L'entreprise peut aussi, si le (la) candidat(e) répond aux critères, proposer l'un(e) de ses salarié(e)s : dans ce cas d'apprentissage en 3 ans, le recrutement sur dossier est complété par un entretien avec un jury comprenant des cadres d'entreprise. | |
| soit en 2 ans : contrat d'apprentissage de 2 ans avec un élève-ingénieur de 1re année admis à passer en 2e année ou un admis sur titres en 2e année. | |
| Les apprentis-ingénieurs représentent au maximum 50 % de l'effectif du cursus ingénieur. | Les alternants (apprentis et étudiants en formation continue) constituent 100% des effectifs de licence professionnelle. |
| Missions confiées à l'apprenti(e) ingénieur(e). | |
| Le diplôme délivré est le même que celui du cursus étudiant et reconnu par la Commission des Titres d'Ingénieur (CTI). |
Ingénieur |
Licence professionnelle |
| Conditions générales | |
| Conditions administratives & financières | |
| Missions confiées à l'apprenti(e) ingénieur(e) |
Ingénieur |
Licence professionnelle |
| Admission sur titres - Ingénieur | Admission sur titres - Licence Pro. |
mise à jour le 6 février 2019
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